Pravica do odklopa

Pri družbi MARIFARM d.o.o. smo zavezani k spoštovanju pravice do odklopa, saj verjamemo, da je nemoten prosti čas bistven za dobro počutje in delovno učinkovitost naših zaposlenih. Pravica do odklopa zaposlenim omogoča, da izven delovnega časa niso obremenjeni s službenimi obveznostmi in da lahko popolnoma izkoristijo čas za počitek, družino oziroma druge osebne interese.

Politika v povezavi z zagotavljanjem pravice do odklopa je del naše zaveze k spodbujanju ravnovesja med poklicnim in zasebnim življenjem ter k ustvarjanju zdravega in podpornega delovnega okolja. Pravica do odklopa omogoča, da zaposleni in drugi sodelavci niso dolžni odgovarjati na službena elektronska sporočila, telefonske klice ali druga obvestila izven svojega delovnega časa, razen v izjemnih primerih, ko poslovne potrebe zahtevajo nujno obravnavo.

Družba MARIFARM d.o.o. s tem aktivno podpira zdravje in zadovoljstvo svojih sodelavcev, saj verjamemo, da skrb za zaposlene prispeva k dolgoročnim uspehom in produktivnemu delovnemu okolju. Podrobnejše informacije glede zagotavljanja in možnosti uveljavljanja pravice do odklopa so dostopne v Pravilniku o pravici do odklopa, ki med drugim vključuje smernice in ukrepe, ki podpirajo to pravico.